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  •   已近2017年尾声,自2016年1月1日全面开放二孩政策以来,各地妇产医院、妇产科彩超需要提前几个月预约,门庭若市人满为患的现状可以明显感觉到,中国“第四次”生育高峰真的到来了。

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      80后已是二胎的生力军,也是全面二孩政策获益最为广泛的人群;90后已迎来生育的高峰期,很多70后也踏上了末班车步入了二孩时代。对国家来说繁衍后代是大计,对家庭来说多一个孩子家庭的格局和氛围也发生了大变化,随着孩子的出生,尤其对于70后的家庭来说,上一代已近70岁,实在帮不了下一代带孩子,孩子出生后由谁带的问题接踵而至,一半欢喜一半忧。年轻家长消费观念经济能力的不断提升,70后家长无人能帮忙的现象,催生出各地纷纷出现“一嫂难求”的现象,特别是像北京、深圳、上海等国内大城市,外来人口多,月嫂的缺口非常大,这也将不断开启月嫂行业的发展潜力。

      如今“80后、90后”“新晋爸爸妈妈基本上都有这样的想法, 老人精力有限,育儿观念落后,就生这么两个娃,不要亏待自己,更想为孩子选择专业的育儿专家,这就造就月嫂育婴师行业的快速发展。而“月嫂”不只每天帮产妇做产后恢复运动,做“月子套餐”,还得给婴儿做抚触按摩、洗澡,对婴儿进行早期智力开发等。就这样的局势来看,目前中国紧缺母婴护理师(俗称月嫂)800万人,而现在经过正规培训持有母婴护理师证或育婴师的专业人员仅有30万,相应的专业的月嫂机构也较为紧缺,而且近年来月嫂的工资飙升,远超普通保姆、钟点工,成了家政服务行业里的“金领”阶层。虽然大家也发现月嫂的薪酬大幅上涨,甚至出现几万元一个月的天价月嫂,但没阻挡准妈妈们预约的热情。请“金牌月嫂”都需要提前半年预约,有些家庭甚至还会请双月。但通过各大家政公司反馈的结果来看,也的确是供不应求。


  • 发布:刘美容   点击:1182